2019年3月2日～3月3日集团公司加入了2019年成都春季特大型人才招聘会暨中高级人材洽谈会，通过精心筛选，多轮面试，引入各专业人才十余名，其中行政人事中心3名、项目治理中心6名、外事治理中心1名、财务中心2名、法务部1名。为资助新员工尽快熟悉公司业务，集团公司在3月18日组织了新员工入职培训，行政中心经理程康同志向新员工详细介绍了公司生长历程及企业文化，对新员工进行了公司治理制度培训，发放了员工手册，引导他们做好入职准备。项目治理中心经理武杰同志对外派项目治理人员详细介绍了公司各项目情况，针对项目治理标准化、宁静文明施工治理等方面进行了重点培训。通过此次培训，新员工们迅速熟悉了公司的治理制度及业务流程，为尽快适应事情岗位打下良好的基础。
